根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人社规[2022]2号)以及省、市事业单位公开招聘及人员控制总量备案管理有关规定,2022年山东省诸城市教体系统秋季公开招聘工作人员17名(含人员控制总量1名)。
作为教育部基础教育综合改革实验区，诸城市本次招聘的普通中小学岗位采取“同性别等比例”设岗方式进行。现将有关事项公告如下：
01 招聘岗位 公开招聘中小学教师6名，教学辅助人员10名，幼儿园人员控制总量教师1名。具体招聘岗位配置及要求详见《2022年诸城市教体系统秋季公开招聘工作人员岗位计划表》，更多招聘条件及招聘程序详情，请点击文末“阅读原文”查看。 02 招聘须知 1. 此次招聘工作，采取报名、资格审查、笔试、面试、考察体检、公示与聘用等步骤进行。 2. 受聘人员按规定实行见习期制度，见习期包括在聘用合同期限内。见习期满合格的，予以正式聘用，列入事业编制，享受事业单位工作人员待遇;不合格的，取消聘用。受聘人员最低服务期为5年。未满最低服务年限离职的，不予办理有关手续。 3. 根据中共诸城市委机构编制委员会办公室《关于全市公办幼儿园机构设立和编制核定的通知》(诸编办〔2018〕32号)等文件规定，此次招聘涉及的幼儿教师岗位属于人员控制总量岗位。 03 报名方式 实行个人网上报名 报名时间：2022年11月3日9:00-11月5日16:00 查询时间：2022年11月3日11:00-11月6日11:00 报名网址： 计算机端(11月3日开放)： https://qzpta8.chinasyks.org.cn:18073/cn_wfzcjy/index.html#/index 手机端(11月3日开放)： 应用“旗帜云考试”微信小程序,选择“2022年诸城市教体系统秋季公开招聘工作人员简章”进行报名。 咨询电话：0536-6062524。 咨询时间：工作日上午8:30-11:30 下午2:00-17:00